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『活き活きした職場を作ろう！』
にも色々な考え方を掲載しています。
⇒⇒⇒ 随時更新しています。
何をするにも目的を達成させるための手段があります。
例えば機械がトラブラないように定期的にメンテナンスを行うことがあります。
これは、ト…
何か聞かれたとき、専門外や知らないことに対して、ムリしてあれこれに応えようとする人がいます。
その結果、相手も自分も不完全燃焼になり後味が…
隣の人が一所懸命に仕事をしているのを見て、「無理してやっているなぁ…」とか、「無理しているな…」などとその人を見る見方は色々あります。
そ…
自分が失敗してトラブルを起こした場合、「大きな失敗をして申し訳ないことをした」とほとんどの人が思うでしょう。
その後、「また失敗すると大変…
目標を掲げて行動を行い、その目標を達成させると次の目標が視野に入ることが多いです。
それは、「これができたから、次はこれぐらいはできるだろ…
